Tehokas, johdonmukainen resurssi, joka tasapainottaa tekemisen ja oikean rakentamisen välillä.

Meidän kaikkien on tehtävä tasapainoilua - varmistamalla, että saamme työn tehtyä (nopeasti) yrityksesi toivomalla tavalla ... ja tekemällä sen oikein ja rakentamalla pitkän aikavälin menestystä varten. Arvostin Invenivin tiimissä sitä, että he eivät vain ottaneet vastaan tilauksia. He ajoivat oikeaa lähestymistapaa silloin, kun sillä oli merkitystä. He pohtivat HubSpotin rakennetta, tietojen eheyttä ja pitkän aikavälin skaalautuvuutta pikemminkin kuin pikakorjauksia, jotka aiheuttavat ongelmia myöhemmin. He eivät pelänneet kysyä vaikeita kysymyksiä tai suositella parempaa lähestymistapaa, kun jokin asia voisi aiheuttaa ongelmia myöhemmin. Tällainen kurinalaisuus ei ole aina helpoin tie tällä hetkellä, mutta juuri sitä halutaan kumppanilta, joka ymmärtää alustan ja välittää siitä, että asiat tehdään oikein. Olen käyttänyt Inveniviä nyt kolme kertaa kolmen eri yrityksen kanssa, ja he ovat joka kerta tulleet paikalle ja toimittaneet tulokset. Yhden yrityksen kanssa kyse oli brändistä ja markkinoinnista, toisen kanssa ohjelmallisesta markkinoinnista ja CRM:n rakentamisesta. Viimeisin oli täysimittainen markkinointikampanja ja myynnin sitouttamispyrkimys, jonka keskipisteenä oli HubSpot. He ovat joka kerta toimittaneet enemmän kuin hyvin.

Todellinen kasvukumppani

Invenivin tiimi on ollut korvaamaton kumppani organisaatiollemme, sillä se on tuonut mukanaan asiantuntemusta, joka ylittää perinteisen virastotuen, ja käyttänyt aikaa kestävän suhteen luomiseen. Inveniv tutkii organisaation kuka, mitä, miksi ja miten, jotta voidaan optimoida inbound-kanavat, verkkosivuston kehittäminen ja viestien lähettäminen, jotta voidaan luoda brändit, jotka erottuvat ja joilla on mitattavissa oleva vaikutus. Pienenä tiiminä arvostimme heidän reagointikykyään, syvällistä tietämystään HubSpotista, Salesforcesta ja muista markkinointityökaluista sekä halukkuutta mennä pidemmälle. Olen työskennellyt Invenivin kanssa kohta 10 vuotta ja arvostan heidän intohimoaan paitsi laatutyön tekemiseen myös siihen, että he antavat yhteistyökumppaneilleen uusia taitoja, jotta nämä voivat jatkaa oppimista ja kasvua heidän rinnallaan.